Curso de axiología
o test R. Hartman
Seminarios y formación
Curso de axiología o test R. Hartman
Aplicación de la prueba de valores Hartman, una completa topografía de la personalidad
El Test o Prueba de valores Hartman es un método veraz y útil para el diagnóstico y el conocimiento de pacientes y alumnos, para ser usado en psicoterapia, desarrollo humano, selección de personal, pedagogía y antropología.
El Test Hartman es un método único, increíblemente profundo y preciso para analizar la conducta y la personalidad. Permite detectar las áreas psicológicas y existenciales bloqueadas y las fortalezas de cada persona, así como su relación con el mundo a nivel afectivo, laboral y sistémico. Fundamental tanto para profesionales como para cualquier persona que desee profundizar en el conocimiento de sí misma.
“Hace más de veinte años comencé a investigar sobre los estados expandidos de la consciencia en diversas cultura y a buscar aplicaciones en psicoterapia y en el ámbito del desarrollo humano. Entonces no conocía ninguna herramienta de medición cuantitativa que pudiera corroborar mi visión diagnóstica, el avance de los pacientes o los cambios profundos que se dan tras las experiencias transformadoras. Conocí el test Hartman a través del psiquiatra mexicano Salvador Roquet, quien me lo aplicó por primera vez dejándome atónito con lo que descubrió de mí. De inmediato pude apreciar su enorme profundidad y extensión de usos. Desde entonces que uso la prueba con numerosos fines. Con esta herramienta, los psiquiatras, psicoterapeutas y entrenadores personales ya cuentan con una prueba cuantitativa para valorar la neurosis y el desarrollo interno”.
Josep Mª Fericgla
¿Qué es el Curso de Axiología – Prueba de valores R. Hartman?
Es una herramienta diagnóstica que ayuda a reconocer las fortalezas y debilidades de cada individuo, y cómo empatizar con él.
El test proporciona un marco de referencia universal para comprender el fenómeno de la percepción humana. Muestra por qué un individuo percibe una situación, cómo lo hace, qué posibilidades tiene para conocer y desarrollar sus talentos naturales, a la vez que explica las causas del comportamiento de la persona.
Resumidamente, el test analiza la conducta y la personalidad del sujeto, los potenciales que ha desarrollado y los que están latentes, la clase de relaciones que genera con el otro sexo, con las personas de su propio sexo y consigo mismo; analiza su fluidez o bloqueo emocional, el grado y calidad de su inteligencia, el entusiasmo y compromiso del individuo consigo y con el mundo exterior. Permite detectar las áreas psicológicas y existenciales bloqueadas, así como su relación con las figuras parentales y con la autoridad, y su grado de creatividad. A través de la Prueba de Hartman se conoce la relación de la persona con el mundo a nivel afectivo, laboral y sistémico, así como su relación con su sexualidad propia y ajena.
El test es una brújula terapéutica que identifica cuáles son los aspectos más importantes que necesita solucionar la persona, detecta dónde se encuentran sus bloqueos más relevantes, si están en su mundo interno, externo o en el área bioenergética y sexual.
Objetivos
La segunda aplicación más usada se centra en la selección de personal y en la orientación profesional. Conocer los potenciales de un empleado o directivo, su forma de relación con la autoridad, su capacidad de fidelización, su estilo conductual y todo lo demás es fundamental para una selección adecuada.
Se otorga Diploma de la Societat d’Etnopsicologia Aplicada (Sd’EA) – Fundació Josep Mª Fericgla.
¿A quién va dirigido?
Profesionales
El uso más extendido es en psicoterapia, ofreciendo a los profesionales una información psicológica, conductual e intencional de sus pacientes de calidad y extensión incomparables, así como una herramienta precisa para seguir la evolución del paciente y una guía terapéutica que indica cómo seguir en cada caso. La aplicación clínica del test la desarrolló R. S. Hartman con el apoyo del psiquiatra mexicano S. Roquet.
Personal
La segunda aplicación más usada se centra en la selección de personal y en la orientación profesional. Conocer los potenciales de un empleado o directivo, su forma de relación con la autoridad, su capacidad de fidelización, su estilo conductual y todo lo demás es fundamental para una selección adecuada.
Pedagogía
El tercer ámbito de aplicación es la pedagogía, el desarrollo humano y el estudio de la consciencia. Dada la extensa capacidad de análisis y precisión del test se puede usar para seguir el desarrollo de un programa pedagógico, de desarrollo social, incluso para medir efectos de experiencias de expansión de la consciencia. En este sentido, es la única herramienta útil para analizar el desarrollo y efectos de experiencias místicas y transpersonales.
ORIGEN DEL TEST
El test Hartman se fundamenta en la Axiología formal o Teoría de los valores, diseñada por el matemático, juez y axiólogo alemán Robert S. Hartman a mediados del siglo XX. El uso clínico del test Hartman fue desarrollado por él en colaboración con el psiquiatra mexicano Salvador Roquet, que impulsó su utilización en el área de la psicología.
“Me dije a mí mismo, si el mal se puede organizar de forma eficiente ¿por qué no el bien? ¿Hay alguna razón para que la eficiencia sea monopolizada por las fuerzas del mal en el mundo? ¿Por qué la gente buena de la historia nunca parece haber tenido tanto poder como la gente mala? Decidí intentar averiguar por qué y dedicar mi vida a hacer alguna cosa útil.”
Robert S. Hartman
La búsqueda que focalizó la vida del Dr. Hartman fue responder a la pregunta “¿Qué es el bien?”, y responder de manera que el bien pueda ser organizado para mejorar la vida humana. La expresión más completa de su axiología formal se encuentra en su obra cumbre “La estructura del valor. Fundamento de la ciencia Axiológica”, siendo una de las propuestas más constructivas y revolucionarias del siglo XX.
Los valores actúan de premisa en la vida de las personas. La ciencia del valor mide la capacidad de una persona para valorar qué está viviendo y cómo lo está viviendo, qué y cómo siente, qué y cómo actúa, qué y cómo piensa. Es decir, lo que somos capaces de percibir acerca de lo que sentimos, pensamos y actuamos tiene implicación axiológica. El inmenso valor objetivo del test o Prueba de Hartman reside en el sólido fundamento matemático que lo sostiene.
¿Dónde?
Se realiza en el Campus Can Benet Vives, Barcelona, en régimen de media pensión o en régimen de alojamiento completo, ideal para mejorar el rendimiento en el curso.
¿Quién es quién?
Dra. Janine RODILES
¿Cuándo?
Duración del curso: cuatro niveles intensivos distribuidos a lo largo de dos semanas consecutivas.
Tras el curso, habrá un seguimiento de las prácticas que se realicen como parte del curso.
El horario diario del seminario será: de 9:30 a 14:00h y de 16:00 a 18:30h.
2024
Campus Can Benet Vives, Barcelona
- del viernes 16 al domingo 18 de Agosto,
nivel I - del martes 20 al jueves 22 de Agosto,
nivel II - sábado 24 y domingo 25 de Agosto,
nivel III - lunes 26 de Agosto,
nivel IV
Programa
PRECIOS
Los precios incluyen la participación, alojamiento completo en el Campus Can Benet Vives durante la duración del seminario y material didáctico.
1.125 € por persona, curso completo (4 niveles)
755€, si te inscribes solo a los niveles 1 y 2.
565€, si te inscribes solo a los niveles 2 y 3.
1.025€, si te inscribes a los niveles 1, 2 y 3.
495 € Nivel I, 375€ Nivel II, 265€ Nivel III, 115€ NIVEL IV
Si te inscribes solo a alguno de los niveles.
Inscripción
Para más información e inscripciones, escríbenos por c/e a
o llámanos al teléfono 93 769 19 36 (de 9:30 a 14:30 h.).
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